No.1 LITHUANIA'S MOST VISITED JOB SITE
UAB „ITCC“

HR VADYBININKAS (-Ė)

Klaipėda - UAB „ITCC“

Darbo pobūdis

Nuolatos bendradarbiausite su projektų vadovų komanda ir formuosite naujų darbuotojų poreikį;
Būsite atsakingas (-a) už naujų darbuotojų pritraukimą naudojant šiuolaikinius komunikacijos kanalus (soc. tinklai, rekomendacijos ir pan.);
Be darbuotojų paieškos, atrankos, adaptacijos procesų taip pat dalyvausite įvairiuose HR projektuose ir prisidėsite kuriant vidinę kultūrą;

Galiausiai, būsite atsakingas (-a) už tai, kad įmonė, kaip darbdavys, pritrauktų ir išlaikytų geriausius darbuotojus, užtikrinant visas sąlygas realizuoti savo idėjas ir galimybes.

Reikalavimai darbuotojui

  • Idealu, jei turite reikšmingos patirties personalo paieškos, vertinimo procesuose;
  • Naudinga, jei mokate anglų ir rusų kalbas;
  • Didelis privalumas, jei turite žinių ir patirties apie darbuotojų iš trečiųjų šalių įdarbinimą;
  • Be viso šito, mėgaujatės darbu su žmonėmis ir pasitikite savo jėgomis dirbant su adaptacijos programomis, ugdymo planais ir administruojant personalo procesus.

Įmonė siūlo

Puikią darbo atmosferą, komandą visada pasiruošusią padėti ir poziciją, kurioje galėsite išbandyti ir realizuoti savo profesines idėjas ir galimybes.
UAB „ITCC“

UAB „ITCC“

UAB “ITCC” įkurta 2008 metais. Įmonės pagrindinė veikla yra modulinių pastolių montavimo/demontavimo paslaugos, technologinių vamzdynų ir įrenginių izoliavimo darbai bei karščiui atsparių įklojų įrengimas (futeravimo darbai). Pagrindiniai užsakovai - įmonės, dirbančios naftos, chemijos, energetikos, metalurgijos, laivininkystės, statybos, maisto pramonės sektoriuose ir kt..

Daugiau informacijos telefonu , CV siųsti el. paštu :
informacija apie UAB „ITCC“
2684 €
Vid. atlyginimas bruto
(76% higher than LT average)
68
Darbuotojų skaičius
5-10 mln. €
Pajamos 2022 m.