Svetainėje naudojami slapukai, kurie padeda užtikrinti jums teikiamų paslaugų kokybę. Tęsdami naršymą, jūs sutinkate su cvbankas.lt slapukų politika. Daugiau apie privatumo politiką ×
Company name is hidden

Pensijų skyriaus Vyriausiasis specialistas

Kaunas - Company name is hidden

Pareigybės aprašymas

Pareigybės aprašymas .HeaderFont { font-family: "Times New Roman"; font-weight: bold; font-size: 12pt; text-align: center; } .RegularFont { font-family: "Times New Roman"; font-size: 12pt; } .TextAlignment { text-align: justify; } .TextPadding { padding-left: 40px; } PATVIRTINTA Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos Kauno skyriaus 2020 m. rugsėjo 15 d. direktoriaus įsakymu Nr. 1.V-169


VALSTYBINIO SOCIALINIO DRAUDIMO FONDO VALDYBOS KAUNO SKYRIAUS PENSIJŲ SKYRIAUS VYRIAUSIASIS SPECIALISTAS PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS
PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA

1. Pareigybės lygmuo – vyriausiasis specialistas (IX lygmuo).
2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus skyriaus vedėjui.


II SKYRIUS
VEIKLOS SRITIS

3. Pagrindinė veiklos sritis:
3.1. sprendimų įgyvendinimas.


III SKYRIUS
PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA

5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:
5.1. Duomenų apie asmenų pensijų socialinio draudimo stažui prilyginamus laikotarpius, buvusius iki 1994 m. gruodžio 31 d., kaupimas, sprendimų pensijų ir kompensacijų skyrimo ir mokėjimo klausimais priėmimas.


IV SKYRIUS
FUNKCIJOS

6. Apdoroja su sprendimų įgyvendinimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su sprendimų įgyvendinimu susijusios informacijos apdorojimą.
7. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
8. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl sprendimų įgyvendinimo veiklų vykdymo nagrinėjimą arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
9. Rengia ir teikia pasiūlymus su sprendimų įgyvendinimu susijusiais klausimais.
10. Rengia ir teikia informaciją su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su sprendimų įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
11. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
12. Patvirtina informacinėje sistemoje duomenų apie asmenų iki 1994 m. gruodžio 31 d. įgytą pensijų socialinio draudimo stažą ir turėtas draudžiamąsias pajamas teisingumą..
13. Paruošia dokumentus, reikalingus išmokėtų pensijų sumų išieškojimui atgręžtinio reikalavimo teise..
14. Dalyvauja atliekant pensijų, kompensacijų ir kaupiamųjų duomenų bylų inventorizaciją..
15. Tvirtina dokumentų, pateikiamų duomenims apie stažą ir pajamas kaupti, pensijoms ir kompensacijoms skirti, kopijas..
16. Priima sprendimus pensijų ir kompensacijų skyrimo ir mokėjimo klausimais..
17. Tvirtina paklausimus įstaigoms ar organizacijoms dėl duomenų (dokumentų), reikalingų asmenų iki 1994 m. gruodžio 31 d. įgytam pensijų socialinio draudimo stažui ir turėtoms draudžiamosioms pajamoms sukaupti ir (ar) pensijoms ir kompensacijoms skirti ir mokėti gavimo..


V SKYRIUS
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI

18. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
18.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
18.2. studijų kryptis – teisė (arba);
18.3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
18.4. studijų kryptis – ekonomika (arba);
18.5. studijų kryptis – finansai (arba);
arba:
18.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
18.7. darbo patirties sritis – socialinio draudimo srities patirtis; 18.8. darbo patirtis srityje – ne mažiau kaip 1 metai;
arba:
18.9. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
18.10. darbo patirties sritis – socialinės paramos srities patirtis; 18.11. darbo patirtis srityje – ne mažiau kaip 1 metai;


VI SKYRIUS
KOMPETENCIJOS

19. Bendrosios kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
19.1. vertės visuomenei kūrimas - 3 lygis;
19.2. organizuotumas - 3 lygis;
19.3. patikimumas ir atsakingumas - 3 lygis;
19.4. analizė ir pagrindimas - 4 lygis;
19.5. komunikacija - 3 lygis.
20. Specifinės kompetencijos ir jų reikalaujami lygiai:
20.1. informacijos valdymas - 3 lygis.



Susipažinau ________________________ (Parašas) ________________________ (Vardas ir pavardė) ________________________ (Data)

Pareiginės algos koeficientas: 6.40
informacija apie Valstybės tarnybos departamentas
2065 €
Vid. atlyginimas bruto
(60% didesnis už LT vidurkį)
60
Darbuotojų skaičius
Darbuotojų pasiskirstymas pagal atlyginimus (neatskaičius mokesčių):
25% uždirba iki 1397 €
25% uždirba 1397-2063 €
25% uždirba 2063-2599 €
25% uždirba nuo 2599 €