Personalo atrankų vadybininkas (-ė)

darbo skelbimų kūrimas ir viešinimas darbuotojų paieškos portaluose, socialiniuose tinkluose;
atrankų vykdymas ir pirminių (pagal situaciją - nuotolinių) pokalbių vedimas;
dokumentų įdarbinimui surinkimas.

analogiško darbo patirtis;
darbo teisės aktų, reglamentuojančių darbo santykius žinojimas;
geros anglų kalbos žinios;
mokėjimas dirbti su ms office programomis (excel patirtis būtina);
kruopštumas ir atsakingumas;
geri bendravimo įgūdžiai;
vairuotojo pažymėjimas - privalumas.

Laiku mokamą atlyginimą, kuris augs kartu su Jūsų patirtimi ir įdedamu indėliu;
Draugišką ir profesionalų kolektyvą;
Lankstų darbo grafiką;
Saviraišką.

Nuo 700 €/mėn. į rankas