asortimento prekybos centruose kontrolė bei koregavimas;
rinkos reikalavimus atitinkančios prekių ekspozicijos priežiūra ir rinkodaros standarto užtikrinimas;
identifikuoti potencialius naujus verslo klientus, inicijuoti ir kurti ilgalaikius verslo santykius;
nuolatos analizuoti rinkos situaciją, planuoti ir įgyvendinti pardavimų skatinimo veiksmus;
centralizuota ir kokybiška kuruojamų prekybos centrų (dirbančių franšizės pagrindu) rodiklių analizė ir įtakos darymas koordinuojant jų veiklą, siekiant nustatyti bendras objektų problemas ir jas spręsti.
Reikalavimai darbuotojui
3-5 metų pardavimų mažmeninėje prekyboje darbo patirtis;
puikūs komunikaciniai gebėjimai ir derybų vedimo įgūdžiai;
planavimo, savarankiško darbo organizavimo gebėjimai;
analitinis mąstymas, gebėjimas spręsti kompleksines problemas;
geri darbo įgūdžiai MS office programomis;
anglų kalbos mokėjimas (privalumas);
B kategorijos vairuotojo pažymėjimas.
Įmonė siūlo
įdomų ir atsakingą darbą lyderiaujančioje kompanijoje;
konkurencingą ir motyvuojančią atlygio sistemą;
nuolatinius mokymus, tobulėjimo ir karjeros galimybes;
palaikančių ir motyvuojančių vadovų komandą;
visas darbui reikalingas priemones;
galimybę įsigyti visas prekes „Senukų“ prekybos centruose su nuolaida.
Atlyginimas
Nuo 2000 €/mėn. į rankas
Darbo užmokestis yra derybų klausimas, priklausantis nuo kandidato darbo patirties ir lūkesčių. Taikoma bonusavimo sistema priklausanti nuo pasiektų pardvaimo rezultatų.