Gamybos darbuotojas - operatorius (stiklo apdirbimas)
8-12
€/val.
Neatskaičius mokesčių
Kaunas
- UAB „GRAVERA“
Reikalavimai darbuotojui
Gera fizinė ištvermė (darbe būdingas svorio kilnojimas, tad nereiks papildomai sportuoti :)
Pozityvus požiūris į pokyčius;
Atidumas ir atsakingumas;
Švaros ir tvarkos palaikymas darbo vietoje (kaip namuose :);
Atsakingas požiūris į darbų saugos reikalavimus.
Patirtis gamyboje būtų privalumas, bet nebūtinai. Apmokysime :)
Pozityvus požiūris į pokyčius;
Atidumas ir atsakingumas;
Švaros ir tvarkos palaikymas darbo vietoje (kaip namuose :);
Atsakingas požiūris į darbų saugos reikalavimus.
Patirtis gamyboje būtų privalumas, bet nebūtinai. Apmokysime :)
Darbo pobūdis
1. Stiklo gaminių užkrovimas/nukrovimas į apdirbimo stakles;
2. Automatizuotų staklių proceso priežiūra, gaminių kokybės užtikrinimas;
3. Staklių parametrų nustatymas, valdymas;
4. Staklių įrankių keitimas, staklių priežiūra;
5. Stiklo gaminių rūšiavimas/krovimas ant transportavimo vežimėlių.
6. Nustatytų gamybos planų įgyvendinimas;
Jei turite daugiau klausimų dėl darbo specifikos, prašau drąsiai kreiptis +370 677 25077 arba
2. Automatizuotų staklių proceso priežiūra, gaminių kokybės užtikrinimas;
3. Staklių parametrų nustatymas, valdymas;
4. Staklių įrankių keitimas, staklių priežiūra;
5. Stiklo gaminių rūšiavimas/krovimas ant transportavimo vežimėlių.
6. Nustatytų gamybos planų įgyvendinimas;
Jei turite daugiau klausimų dėl darbo specifikos, prašau drąsiai kreiptis +370 677 25077 arba
Privalumai
Darbas tik darbo dienomis, savaitgaliai laisvi.
Darbo vieta - miesto ribose (Pramonės rajonas)
Darbas pamainomis (savaitė rytinė )7.00 - 15.30; savaitė vakarinė - 15.30 - 00.00)
Po bandomojo laikotarpio - priedai už kiekius.
Darbo vieta - miesto ribose (Pramonės rajonas)
Darbas pamainomis (savaitė rytinė )7.00 - 15.30; savaitė vakarinė - 15.30 - 00.00)
Po bandomojo laikotarpio - priedai už kiekius.
Įmonė siūlo
Draugiškas kolektyvas;
Vadovų dėmesys;
Motyvacinė priedų sistema;
Visi reikalingi mokymai;
Visi darbo rūbai ;
Draudimas nuo nelaimingų atsitikimų.
Vadovų dėmesys;
Motyvacinė priedų sistema;
Visi reikalingi mokymai;
Visi darbo rūbai ;
Draudimas nuo nelaimingų atsitikimų.
Atlyginimas
8-12 €/val. neatskaičius mokesčių
Bazinis darbo užmokestis - derybų klausimas ir priklauso nuo patirties bei pastangų. Po bandomojo laikotarpio (esant pastangoms ir anksčiau) - atlyginimo sistema su priedai už apdirbtus kiekius.
Bazinis darbo užmokestis - derybų klausimas ir priklauso nuo patirties bei pastangų. Po bandomojo laikotarpio (esant pastangoms ir anksčiau) - atlyginimo sistema su priedai už apdirbtus kiekius.
UAB „GRAVERA“
UAB „Gravera“ įkurta 1994 m. – tai seniausia stiklo apdirbimo įmonė Lietuvoje po šalies nepriklausomybės paskelbimo. Pradėjusi savo veiklą nuo 2 darbuotojų ir vienų apdirbimo staklių, vadovaudamasi vizija ir šūkiu „Stiklo sprendimų laisvė“, per šiuos metus bendrovė nuosekliai vystė savo pajėgumus, žinias ir gebėjimus stiklo apdirbimo srityje.
Šiuo metu esame tarp stiklo pramonės lyderių šalyje. Žinomi ir už Lietuvos ribų, nes didžiąją dalį produkcijos sudaro eksportas.
Šiuo metu esame tarp stiklo pramonės lyderių šalyje. Žinomi ir už Lietuvos ribų, nes didžiąją dalį produkcijos sudaro eksportas.
informacija apie UAB „GRAVERA“
2672 €
Vid. atlyginimas bruto
(75% didesnis už LT vidurkį)
77
Darbuotojų skaičius
5-10 mln. €
Pajamos 2022 m.
Darbuotojų pasiskirstymas pagal atlyginimus (neatskaičius mokesčių):
25% uždirba iki 2098 €
25% uždirba 2098-2559 €
25% uždirba 2559-3148 €
25% uždirba nuo 3148 €