DARBUOTOJŲ PAIEŠKOS / HR SPECIALISTAS (-Ė)

Aktyvi darbuotojų paieška Lietuvos ir užsienio rinkose;
Kandidatų paieška CV duomenų bazėse, socialiniuose tinkluose ir kituose kanaluose;
Kandidatų kontaktavimas ir pirminis jų vertinimas;
Pokalbių organizavimas ir vedimas;
Kandidatų kompetencijų, patirties ir tinkamumo projektams vertinimas;
Kandidatų duomenų bazės formavimas, pildymas ir nuolatinis atnaujinimas;
Nuolatinė komunikacija su projektų vadovais, siekiant išsigryninti darbuotojų poreikius;
Tinkamų kandidatų atrinkimas pagal konkrečių projektų reikalavimus;
Kontakto su kandidatais palaikymas viso atrankos proceso metu.

Ne mažesnės nei 2 metų patirties darbuotojų paieškos / atrankų srityje;
Labai gerų komunikacinių ir derybinių įgūdžių;
Gebėjimo greitai įvertinti kandidatą ir suprasti, ar jis tinkamas konkrečiam projektui;
Savarankiškumo, iniciatyvumo ir orientacijos į rezultatą;
Gebėjimo dirbti su dideliu kandidatų srautu;
Lietuvių, anglų ir rusų kalbų mokėjimo;
Patirtis ieškant techninių, gamybos ar laivų statybos darbuotojų – didelis privalumas.

Darbą tarptautinėje laivų statybos įmonėje;
Dinamišką darbą ir daug skirtingų projektų;
Galimybę savarankiškai organizuoti darbuotojų paieškos procesą;
Galimybę augti ir tobulėti personalo paieškos srityje;

Jeigu žmonių paieška – tavo stiprioji pusė, o geras kandidatas tau yra ne tiesiog CV, o tinkamas žmogus tinkamam projektui – laukiame tavo CV. ⚓

1200-1800 €/mėn. į rankas

Liepų g. 10, Klaipėda, 92114 Klaipėdos m. sav. Apskaičiuokite kelionės laiką iki darbo