KLINIKOS VADOVAS (-Ė) (Naujos klinikos veiklos vystymas | Karjeros augimo galimybė)
3000-3500 €/mėn.
į rankas
Visa darbo diena
Vilnius
- PERSONALO AKADEMIJA
Darbo pobūdis
- Klinikos finansinių rezultatų ir pelningumo valdymas (P&L, pajamų ir sąnaudų kontrolė), neefektyvumų identifikavimas ir šalinimas;
- Veiklos rodiklių (KPI) stebėsena, analizė ir reguliarių veiklos ataskaitų rengimas vadovybei;
- Kainodaros, paslaugų portfelio pelningumo priežiūra ir naujų paslaugų diegimo koordinavimas;
- Pardavimų strategijos įgyvendinimo, rinkodaros veiklų vykdymo bei klientų patirties ir aptarnavimo kokybės užtikrinimas;
- Klientų skundų, grįžtamojo ryšio ir klientų išlaikymo procesų valdymas;
- Darbuotojų atrankos, samdymo, motyvavimo, veiklos priežiūros, darbo grafikų planavimo ir vidinės komunikacijos užtikrinimas;
- Specialistų ir įrangos resursų efektyvaus panaudojimo užtikrinimas, įrangos priežiūros ir serviso procesų, tiekėjų sutarčių bei atsargų valdymas;
- Klinikos veiklos atitikties teisės aktams ir vidaus standartams užtikrinimas (licencijos, higienos normos, dokumentacija, BDAR, SOP).
Reikalavimai darbuotojui
- Aukštasis išsilavinimas vadybos, verslo administravimo, sveikatos priežiūros vadybos ar kitoje susijusioje srityje;
- Ne mažesnė kaip 3 metų vadovaujamo darbo patirtis paslaugų sektoriuje (privalumas – sveikatos priežiūros, grožio, sporto ar wellness srityje);
- Finansų valdymo patirtis: biudžeto, P&L, veiklos rodiklių (KPI) analizė ir duomenimis grįstų sprendimų priėmimas;
- Komandos valdymo patirtis: darbuotojų atranka, motyvavimas, veiklos vertinimas ir konfliktų sprendimas;
- Procesų valdymo, standartizavimo, resursų planavimo ir veiklos efektyvinimo įgūdžiai;
- Pardavimų procesų, klientų patirties valdymo ir santykių su tiekėjais bei partneriais vystymo patirtis;
- Puikūs organizaciniai, komunikaciniai, planavimo ir problemų sprendimo įgūdžiai, orientacija į rezultatą, savarankiškumas ir sisteminis mąstymas.
Įmonė siūlo
- Fiksuotą 3000–3500 Eur/mėn. atlyginimą „į rankas“, priklausantį nuo kandidato patirties ir kompetencijų, su galimybe atlygiui augti kartu su klinikos veiklos rezultatais;
- Galimybę prisidėti prie naujos klinikos veiklos vystymo ir užtikrinti suformuotos klinikos strategijos sėkmingą įgyvendinimą;
- Reikšmingą vaidmenį valdant klinikos kasdienę veiklą, komandą, procesus ir veiklos rezultatus;
- Galimybę daryti tiesioginę įtaką klinikos augimui, klientų patirčiai ir veiklos efektyvumui;
- Profesionalią darbo aplinką, modernią klinikos infrastruktūrą ir darbą su ambicinga bei profesionalia komanda;
- Galimybes profesiniam tobulėjimui ir kompetencijų plėtrai;
- Aiškią karjeros perspektyvą – galimybę augti į Klinikos direktoriaus (-ės) poziciją.
Atlyginimas
3000-3500
€/mėn.
į rankas
Darbo vieta
PERSONALO AKADEMIJA
PERSONALO AKADEMIJOS (personaloakademija.lt - daugiau įvairių darbo skelbimų) klientė – moderni ilgaamžiškumo ir sveikatinimo klinika, orientuota į pažangų sveikatos vertinimą, diagnostiką bei individualizuotus sveikatos ir geros savijautos sprendimus. Klientams siūlomi inovatyvūs sprendimai, derinant šiuolaikines technologijas, diagnostiką ir profesionalių specialistų kompetencijas. Klinikos tikslas – užtikrinti aukščiausią klientų patirties standartą ir padėti žmonėms rūpintis savo sveikata bei gerinti gyvenimo kokybę.
See all ads of this company (5)