No.1 LITHUANIA'S MOST VISITED JOB SITE

Klinikos vadovas (-ė)

4‌0‌0‌0‌-5‌0‌0‌0‌ €/mėn. neatskaičius mokesčių
CVbankas.lt calculator data. Edit »
Visa darbo diena
Vilnius - UAB „TARANDĖS ŠEIMOS KLINIKA“

Darbo pobūdis

Ieškome stipraus, įsitraukusio ir į rezultatą orientuoto klinikos vadovo (-ės), kuris (-i) kartu su komanda kurtų sklandžiai veikiančią, pacientų vertinamą ir augančią kliniką.
Mums svarbus vadovas, kuriam rūpi ne tik tai, kad kasdieniai procesai vyktų sklandžiai, bet ir kokį rezultatą jie sukuria – pacientui, darbuotojui ir klinikai.
Tai pozicija žmogui, kuris mėgsta žmones, mato visumą, geba priimti sprendimus ir nori turėti realią įtaką klinikos vystymui.

Reikalavimai darbuotojui

  • Aukštojo išsilavinimo; medicinos ar sveikatos priežiūros srities išsilavinimas – didelis privalumas.
  • Ne mažesnės kaip 3 metų vadovavimo patirties. Patirtis medicinos, sveikatos priežiūros ar paslaugų sektoriuje – didelis privalumas.
  • Patirties vadovaujant bent 10 darbuotojų komandai.
  • Gebėjimo būti ne tik administratoriumi, bet ir lyderiu, prisiimančiu atsakomybę už rezultatą.
  • Stiprių organizacinių ir problemų sprendimo gebėjimų.
  • Analitinio mąstymo ir gebėjimo priimti sprendimus remiantis duomenimis.
  • Gebėjimo dirbti su veiklos rodikliais ir matyti ryšį tarp procesų, žmonių, pacientų patirties bei finansinio rezultato.
  • Iniciatyvumo – tikimės žmogaus, kuris pastebi, ką galima padaryti geriau, pasiūlo sprendimą ir imasi jį įgyvendinti.
  • Gebėjimo derinti reiklumą rezultatui su pagarbiu ir palaikančiu požiūriu į komandą.

Jūsų atsakomybė

Klinikos veikla ir rezultatai
  • Organizuoti kasdienę klinikos veiklą ir užtikrinti sklandų visų jos grandžių bendradarbiavimą.
  • Kartu su klinikos vadovybe formuoti veiklos tikslus ir užtikrinti jų įgyvendinimą.
  • Stebėti pagrindinius klinikos veiklos rodiklius, analizuoti rezultatus ir inicijuoti reikalingus pokyčius.
  • Siekti klinikos pajamų, efektyvumo ir pelningumo tikslų.
  • Analizuoti pacientų srautus, gydytojų ir kabinetų užimtumą bei ieškoti galimybių efektyviau panaudoti klinikos resursus.
  • Identifikuoti veiklos problemas ir augimo galimybes bei ne tik siūlyti, bet ir įgyvendinti sprendimus.
  • Inicijuoti ir įgyvendinti projektus, padedančius klinikai augti ir gerinti veiklos rezultatus.
  • Valdyti sutartus veiklos rodiklius (KPI), sekti jų dinamiką ir prisiimti atsakomybę už sutartų rezultatų pasiekimą.

Ką siūlome

  • Galimybę užimti svarbią vadovaujančią poziciją ir turėti realią įtaką klinikos veiklai bei jos vystymui.
  • Erdvę iniciatyvai ir galimybę savo idėjas paversti realiais pokyčiais.
  • Profesionalią medicinos ir administracijos komandą.
  • Galimybę kurti procesus, stiprinti komandą ir kartu auginti kliniką.
  • Aiškius veiklos tikslus ir galimybę matyti savo darbo rezultatą.
  • Atvirą bendradarbiavimą su klinikos vadovybe.
  • 4 000–5 000 Eur bruto mėnesinį atlyginimą, priklausomai nuo patirties ir kompetencijų.
  • Papildomą kintamą atlygio dalį už pasiektus rezultatus, susietą su iš anksto sutartais klinikos veiklos rodikliais (KPI) – veiklos ir finansinių rezultatų augimu, efektyvumu, pacientų patirtimi bei kitais sutartais tikslais.
Ieškome vadovo, kuris nori ne tik administruoti jau veikiančią sistemą, bet ir kartu su mumis kurti kitą klinikos augimo etapą.

Atlyginimas

4000-5000 €/mėn. neatskaičius mokesčių

Darbo vieta

UAB „TARANDĖS ŠEIMOS KLINIKA“

"Tarandės šeimos klinika" sėkmingai dirbanti klinika plečia savo veiklą ir šiuo metu ieško naujų darbuotojų.
UAB „TARANDĖS ŠEIMOS KLINIKA“ informacija
1771 €
Vid. atlyginimas bruto
58
Darbuotojų skaičius
1-2 mln. €
Pajamos 2025 m.
Darbuotojų pasiskirstymas pagal atlyginimus (neatskaičius mokesčių):
25% uždirba iki 680 €
25% uždirba 680-1640 €
25% uždirba 1640-2628 €
25% uždirba nuo 2628 €

You also might be interested in: