Operacijų ir procesų vystymo skyriaus asistentas (-ė) Kaune

Mes – „Lietuvos draudimas“. Esame tie, kuriems rūpi gražesnė ateitis ir kurie nuoširdžiai tiki, kad ji yra įmanoma. Ir tam mums reikia geriausios komandos. Tokios, kuri atidaro duris, kai rankose neši tris puodelius kavos, o galvoje – dešimtį beprotiškų idėjų. Dar – džiaugiasi tavo pergalėmis ir tyliai palaiko jų laukiant. Nes noras laimėti yra mūsų bendras varikliukas visur – nuo kasdienio projekto iki buvimo rinkos lyderiais. Nesame superherojai, tačiau kasdien į darbą einame su jausmu, kad galime daug.

Jei trumpiau – profesionaliai žiūrime į darbą ir gerai jaučiamės savo darbo vietoje. Tačiau tikime, kad su dar vienu komandos nariu tapsime dar stipresni. Ar prisijungsi prie mūsų?

Šiuo metu į savo komandą kviečiame Asistentą (-ę) Operacijų ir procesų vystymo skyriuje.

Ar tai Tu?

• Šiuo metu studijuoji arba turi nedidelę (iki 1 m.) darbo patirtį;
• Turi puikius bendradarbiavimo, komunikavimo ir veiklos planavimo įgūdžius;
• Esi užsidegęs (-usi) mokytis ir tobulėti;
• Patikėtas užduotis atlieki atidžiai ir kruopščiai;
• Kompiuteriu naudojiesi ne tik socialiniams tinklams, moki dirbti MS Office programomis, ypač Excel;
• Gebi analizuoti duomenis.

Kodėl verta jungtis prie mūsų? Turime stiprių argumentų:

• Būsi "reikalų" sūkuryje. Dirbsi su profesionaliais Operacijų ir procesų vystymo skyriaus darbuotojais, kurie padės Tau susipažinti su administruojamais procesais;
• Įgysi vertingos patirties draudimo apskaitos srityje, dokumentų administravime, suvokimo kaip veikia automatiniai periodinių mokėjimų nuskaitymo procesai, kaip valdomi dideli mokėjimų srautai.
• Įgysi realios patirties dirbant su vidinėmis sistemomis ir duomenimis;
• Tai pozicija, kurioje pamatysi, kaip skirtingi procesai ir komandos susijungia į vieną sklandžią veiklą.
• Perprasi „Lietuvos draudimo“ įmonės struktūrą, verslo procesus ir daug kitų naujų dalykų;
• Mums reikia ir Tavo idėjų. Turėsi galimybę jas reikšti ir įgyvendinti, būsi pastebėtas ir įvertintas.

O mums bus svarbu Tavo:

• Sveikata: darbuotojų draudimas, programa „Jaučiuosi gerai“ emocinei ir fizinei sveikatai palaikyti;
• Darbo ir poilsio balansas: hibridinis darbo modelis;
• Finansinė gerovė: palankios sąlygos draudimo produktams įsigyti;
• Tobulėjimas: asmeninės mokymosi, naujokų įvedimo programos;
• Savirealizacija: individualus karjeros planavimas ir neribotos galimybės (per 2025 metus 79 darbuotojai padarė vidinę karjerą).

Atlyginimas: 1163 Eur (neatskaičius mokesčių).

Jauti, kad šis darbas Tau? Jis gali būti Tavo. Ką turi padaryti pirmiausia – atsiųsk CV!
Paskubėk – atranką pradedame ir užbaigiame nepriklausomai nuo skelbimo galiojimo laiko.

Papildomai informuojame, kad, galime kreiptis į Tavo buvusį darbdavį, norėdami sužinoti apie Tavo kvalifikaciją bei profesinius gebėjimus.

***

1163 €/mėn. neatskaičius mokesčių