Personalo atrankų specialistė (-as)
1700-2200 €/mėn.
į rankas
Visa darbo diena
Klaipėda
- Workhub LT, UAB
Darbo pobūdis:
Mūsų klientė – sparčiai auganti industrinė įmonė, vykdanti projektus užsienyje ir Lietuvoje. Plečiant įmonės komandą, ieškome Personalo atrankų specialistės (-o), kuri (-is) bus atsakinga (-as) už darbuotojų pritraukimo strategijos kūrimą ir įgyvendinimą.
Tai pozicija žmogui, kuris ne tik koordinuoja ir organizuoja personalo atrankas, bet ir aktyviai vykdo kandidatų paiešką, užtikrina kokybišką darbuotojų atranką bei įdarbinimą pagal nustatytus reikalavimus.
Šioje pozicijoje būsite atsakinga (-as) už efektyvios darbuotojų pritraukimo strategijos kūrimą ir įgyvendinimą, tiesioginę kandidatų paiešką (headhunting), naujų paieškos kanalų vystymą bei darbdavio įvaizdžio stiprinimą.
Didžiąją atrankų dalį sudarys gamybos, statybų ir pramonės specialistų paieška – suvirintojų, šaltkalvių, darbų vadovų bei kitų techninių profesijų darbuotojų.
Tai pozicija žmogui, kuris ne tik koordinuoja ir organizuoja personalo atrankas, bet ir aktyviai vykdo kandidatų paiešką, užtikrina kokybišką darbuotojų atranką bei įdarbinimą pagal nustatytus reikalavimus.
Šioje pozicijoje būsite atsakinga (-as) už efektyvios darbuotojų pritraukimo strategijos kūrimą ir įgyvendinimą, tiesioginę kandidatų paiešką (headhunting), naujų paieškos kanalų vystymą bei darbdavio įvaizdžio stiprinimą.
Didžiąją atrankų dalį sudarys gamybos, statybų ir pramonės specialistų paieška – suvirintojų, šaltkalvių, darbų vadovų bei kitų techninių profesijų darbuotojų.
Jūsų atsakomybės:
- Kurti ir įgyvendinti darbuotojų pritraukimo bei atrankų strategiją;
- Organizuoti ir vykdyti visą atrankų procesą – nuo darbuotojų poreikio analizės iki sėkmingo įdarbinimo;
- Aktyviai vykdyti tiesioginę kandidatų paiešką (headhunting) bei plėsti kandidatų pritraukimo kanalus;
- Vykdyti aktyvią specialistų paiešką Lietuvoje ir užsienio rinkose;
- Organizuoti ir vesti darbo pokalbius, vertinti kandidatų kompetencijas bei užtikrinti kokybišką kandidatų atranką;
- Bendradarbiauti su padalinių vadovais planuojant darbuotojų poreikį;
- Kurti ir įgyvendinti darbdavio įvaizdžio stiprinimo iniciatyvas socialiniuose tinkluose bei kituose komunikacijos kanaluose;
- Analizuoti atrankų rezultatus, inicijuoti procesų tobulinimą ir ieškoti inovatyvių darbuotojų pritraukimo sprendimų.
Tikimės, kad Jūs:
- Turite patirtį personalo atrankų, Talent Acquisition arba HR srityje;
- Turite patirties aktyvioje kandidatų paieškoje (headhunting) ir darbuotojų pritraukimo strategijų kūrime;
- Privalumas, jei turite patirties ieškant gamybos, statybų ar pramonės specialistų;
- Gebate savarankiškai organizuoti atrankų procesus ir efektyviai valdyti kelias atrankas vienu metu;
- Nebijote aktyvios kandidatų paieškos, šaltų skambučių ir tiesioginio bendravimo su kandidatais;
- Esate iniciatyvus (-i), orientuotas (-a) į rezultatą ir gebate priimti sprendimus;
- Puikiai bendraujate lietuvių kalba bei laisvai kalbate anglų ir rusų kalbomis.
Įmonė siūlo:
- Galimybę prisidėti prie sparčiai augančios industrinės įmonės vystymo ir ilgalaikės sėkmės;
- Laisvę kurti, inicijuoti ir įgyvendinti darbuotojų pritraukimo strategiją bei savo idėjas;
- Savarankišką ir atsakingą poziciją, kurioje pasitikima Jūsų kompetencija ir sprendimais;
- Galimybę prisidėti prie didelės apimties tarptautinių projektų, pritraukiant svarbiausius specialistus;
- Profesinio augimo ir karjeros galimybes augančioje organizacijoje;
- Dinamišką, profesionalią ir palaikančią darbo aplinką.
Atlyginimas
1700-2200
€/mėn.
į rankas
Atlyginimo rėžis priklauso nuo Jūsų turimos patirties ir įgūdžių; Įmonė taip pat siūlo motyvacinę sistemą, priklausančią nuo pasiektų rezultatų (taikomą po bandomojo laikotarpio).
Atlyginimo rėžis priklauso nuo Jūsų turimos patirties ir įgūdžių; Įmonė taip pat siūlo motyvacinę sistemą, priklausančią nuo pasiektų rezultatų (taikomą po bandomojo laikotarpio).
Workhub LT, UAB
Workhub LT – Jūsų patikimas atrankų partneris, užtikrinantis profesionalius personalo sprendimus, kokybišką kandidatų atranką ir ilgalaikę vertę Jūsų komandai.